Rokiškio rajono ligoninė ieško vadovo – baigėsi kadencija (44)

Sausio mėnesio pabaigoje Valstybės tarnybos portale pasirodė skelbimas, kad VšĮ „Rokiškio rajono ligoninė“ ieško direktoriaus. Konkursą inicijuoja Rokiškio rajono savivaldybė. Naujas vadovas bus renkamas penkerių metų kadencijai, sudaroma terminuota darbo sutartis. Alga, kaip vadovas ir turėtų tikėtis, nemaža - 3014,00 Eur per mėnesį. Atsakomybė turėtų būti ne mažesnė.

Direktorė nekomentavo

Dabartinė direktorė Ramunė Markevičienė Rokiškio rajono ligoninei tebevadovauja. Kaip sakė jos pavaduotoja Marijana Čeponytė, pasibaigė pirmoji gydymo įstaigos vadovės penkerių metų kadencija. Dabartinės direktorės kadencija baigiasi kovo mėnesį, todėl paskelbtas konkursas. Kandidatuoti galės visi, atitinkantys reikalavimus. Šiuo metu vadovė atostogauja. Dėl direktorės planų pavaduotoja paaiškinti negalėjo ir sakė, kad tai labai asmeninis klausimas. Paskambinus R. Markevičienei bei paklausus, ar žada ji kandidatuoti į direktorės pareigas dar kartą ir ką planuoja ateityje veikti, medikė kalbėti nepanoro ir priminė, kad šiuo metu atostogauja.

Vadovų kadencijas numato įstatymas

Sveikatos apsaugos ministerijos Teisės skyriaus patarėja Aušrinė Storpirštienė informavo, kad dar nuo 2012 m. liepos 1 d. visų asmens sveikatos priežiūros įstaigų vadovams įvestos kadencijos. Tai numato Sveikatos priežiūros įstaigų įstatymas. Kai pasibaigia nustatytas terminas, savivaldybių biudžetinių ir viešųjų įstaigų vadovas atleidžiamas iš darbo. Įstaigos steigėjas arba visuotinis dalininkų susirinkimas, likus trims mėnesiams iki vadovo atleidimo dienos, organizuoja viešąjį konkursą vadovo pareigoms eiti.

Reikalavimai: vadovaujamo darbo patirtis ir medicininis išsilavinimas

Skelbiama, kad ligoninės direktorius privalo turėti ne mažiau kaip 2 metų vadovaujamo darbo patirtį, biomedicinos mokslų srities aukštąjį universitetinį ar jam prilygintą išsilavinimą (magistro kvalifikacinį laipsnį) ir turėti galiojančią gydytojo licenciją. Iš specialiųjų reikalavimų paminėtini e.sveikatos politikos, ekonomikos, teisės, vadybos, finansų, personalo valdymo, administravimo bei darbo santykių reguliavimo pagrindų išmanymas bei gebėjimas taikyti šias žinias, organizuojant ir planuojant sveikatinimo veiklą. Darbo skelbimas dėl šio konkurso galioja iki 2022 m. vasario 10 d.